مهارت کار تیمی و گروهی، امروز مهم‌تر از همیشه است. بنابراین اگر می‌خواهید رهبر موفقی شوید باید تیم خوبی داشته باشید. اما سوال این جاست که یک هم‌تیمی خوب چه ویژگی‌هایی دارد؟
پاتریک لنچونی در کتاب «بازیکن تیمی ایدئال» می‌گوید: هم‌تیمی خوب دارای سه ویژگی اساسی است. او فروتن، هوشمند و پرولع است. کار کردن با افرادی که این ویژگی‌‌ها را ندارند سخت، زمان‌بر و طاقت‌فرساست.
رهبرانی که بتوانند کارمندان فروتن، پرولع و هوشمند را شناسایی، استخدام و تربیت کنند برتر از رهبرانی هستند که نمی‌توانند این کار را انجام بدهند. زیرا آن‌ها می‌توانند تیم‌های قوی‌تر را خیلی سریع‌تر و با چالش‌های کم‌تری بسازند. هم‌چنین می‌توانند هزینه‌های مربوط به ریزش نیرو، فرآیند استخدام و اخراج را کاهش دهند.
از طرفی کارکنانی که بتوانند این سه ویژگی را در خود پرورش بدهند به افرادی بسیار ارزشمند برای سازمان ها تبدیل می‌شوند. مخصوصا برای کسب و کارهایی که به کار تیمی اهمیت می‌دهند.
ویژگی‌های بازیکن تیمی ایده‌آل
عشق به تیم: این بازیکن همیشه منافع تیم را بر منافع شخصی ترجیح می‌دهد و به‌دنبال موفقیت جمعی است.
تعهد به نتیجه: او دارای انگیزه‌ای است که او را به سمت دستیابی به اهداف تیم سوق می‌دهد و در موفقیت‌ها و چالش‌ها دلسرد نمی‌شود.
مهارت‌های ارتباطی و همکاری: بازیکن ایده‌آل قادر است با دیگر اعضای تیم به‌خوبی ارتباط برقرار کند و فضای همکاری را تقویت کند.
فرهنگ تیمی
کتاب بر اهمیت پیاده‌سازی یک فرهنگ قوی و مثبت در تیم تأکید می‌کند. لنچونی معتقد است که یک فرهنگ سالم باعث ایجاد اعتماد و احساس امنیت در تیم می‌شود، که در نتیجه، عملکرد فردی و گروهی را بهبود می‌بخشد.
مقابله با چالش‌ها
لنچونی راهکارهایی را برای مواجهه با مشکلات و چالش‌های تیمی ارائه می‌دهد. او به اهمیت تحمل فشار و مواجهه با تضادها اشاره می‌کند و یادآوری می‌کند که این شرایط می‌توانند فرصتی برای رشد و یادگیری باشند.
نقش رهبری
رهبری مؤثر در ایجاد و حفظ تیمی هماهنگ و موفق از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است. لنچونی بر این نکته تأکید می‌کند که رهبران باید نمونه‌ای از ویژگی‌های یک بازیکن تیمی ایده‌آل باشند تا الهام‌بخش اعضای تیم شوند.
نتیجه‌گیری
بازیکن تیمی ایده‌آل نه‌تنها برای مدیران و رهبران مفید است، بلکه هر فردی که در یک تیم کار می‌کند، می‌تواند درس‌های ارزشمندی از آن بگیرد. این کتاب به ما یادآوری می‌کند که موفقیت در کار گروهی زیربنای دستیابی به اهداف بزرگ‌تر است و هر یک از ما می‌توانیم با تقویت ویژگی‌های مثبت خود، به یک بازیکن تیمی ایده‌آل تبدیل شویم.
با خواندن این کتاب، شما به درک عمیق‌تری از نقش خود در تیم و چگونگی بهبود مشارکت خود خواهید رسید. اگر به دنبال بهبود کارایی تیم خود هستید یا می‌خواهید به یک همکار بهتر تبدیل شوید، این کتاب یک منبع عالی برای شروع است.
