خوب کافی نیست، خوب دشمن عالی است.
سه شنبه, ۲۰ مهر ۱۴۰۰
شرکتهای هدفمند و متمایز مسیر رشد و بالندگی را خودشان ترسیم میکنند. این شرکتها در عین حال که استراتژیهای کاری و نحوه عملکرد خود را به طور پیوسته با فضای در حال تغییر وفق میدهند، ارزشهای نهادی و اهداف کلیدی خود را حفظ میکنند. به عقیده جیمز کالینز این همان آمیزه جادویی برای رسیدن از
- منتشر شده در استراتژی
بدون نظر
شکار فرصت ها
سه شنبه, ۲۰ مهر ۱۴۰۰
مردم تمایل ذاتی به عادت کردن دارند. یعنی تمایل دارند به یک شیوه آشنا و همیشگی چیزها را ببینند و تجربه کنند. و باید بدانیم این حالت به تفکر نوآورانه و ایدههای خلاقانه منجر نخواهد شد. اما راههایی وجود دارد که این ویژگی را کنار بگذارید و یاد بگیرید که چیزهای آشنا را به روشی
- منتشر شده در استراتژی
توهم پایان تاریخ
سه شنبه, ۰۸ مهر ۱۳۹۹
میتوانید خودتان را تغییر بدهید، اما بقیه را نه خیلی از ساختمونها، ایستگاههای قطار، دانشگاهها، فرودگاهها و به طور کلی، مکانها و شهرها در طول زمان تغییر میکنن و کاملا دگرگون میشن. حتی خیلی وقتها ممکنه گذرتون به اونجاها نیافته ولی متوجه تغییراتشون میشید. اما خودتون چه طور؟ شما در طول زمان چهقدر تغییر کردین؟
- منتشر شده در منابع انسانی
دایره شایستگی
شنبه, ۳۱ خرداد ۱۳۹۹
هیچکسی دنیا رو به طور کامل نمی شناسه. دنیا برای مغز انسان، پیچیدگی های زیادی داره. حتی اگه تحصیلاتتون زیاد باشه هم فقط یه بخش کوچک از دنیا رو میتونین بفهمین. اون بخش کوچک هم خیلی مهمه و می تونه سکوی پرتاب شما به سمت رویاهاتون باشه. وارن بافت از یه واژه جالب استفاده میکنه
- منتشر شده در منابع انسانی









