English 
فارسی 
کتاب طرز فکر (Mindset) یکی از شناخته‌شده‌ترین آثار کارول اس. دوک (Carol S. Dweck)، روان‌شناس برجسته دانشگاه استنفورد است. این کتاب درباره این صحبت می‌کند که نگرش ما به توانایی‌ها و هوش‌مان چطور مسیر زندگی، یادگیری و موفقیت‌مان را شکل می‌دهد. در واقع پیام اصلی کتاب این است که موفقیت بیشتر از استعداد، به نگرش ما نسبت به یادگیری و شکست بستگی دارد.
دوک نشان می‌دهد انسان‌ها معمولاً یکی از دو نوع طرز فکر را دارند:
طرز فکر ثابت (Fixed Mindset)
افراد با این طرز فکر باور دارند:
- هوش و استعداد ثابت و تغییرناپذیر است
- شکست یعنی من توانمند نیستم
- از چالش‌ها دوری می‌کنند
- ااز بازخورد و نقد می‌ترسند
نتیجه این طرز فکر رشد محدود، ترس از اشتباه و ایستادن در نقطه امن است.
طرز فکر رشد (Growth Mindset)
افراد با این طرز فکر باور دارند:
- توانایی‌ها با تلاش، تمرین و یادگیری رشد می‌کنند
- شکست بخشی از مسیر یادگیری است
- چالش‌ها فرصت رشد هستند
- بازخورد را ابزار پیشرفت می‌دانند
نتیجه این طرز فکر پیشرفت مستمر، تاب‌آوری و یادگیری عمیق است.
دوک با مثال‌های واقعی نشان می‌دهد طرز فکر در حوزه‌های آموزش و یادگیری، مدیریت و رهبری، ورزش حرفه‌ای، روابط فردی و خانوادگی و توسعه فردی و شغلی چقدر تعیین‌کننده است.
